• Découvrez le leadership taoïste

    Nous vivons dans un monde de profonds bouleversements où les évolutions technologiques, sociétales et économiques s'accélèrent. Cette accélération demande aux leaders et aux managers d'innover pour rester dans la course et d'inviter dans l'action le sens, le long terme et l'ensemble du monde vivant, vers ce que les taoïstes appellent l'Harmonie.

  • Trouvez la raison d'être de votre organisation

    Pour motiver vos équipes et contribuer à installer un monde plus harmonieux

    Par la méthode de l'Envision (12 étapes)

    Optimisez votre politique marketing et le pilotage de vos projets

    Trouvez de nouvelles idées, optimisez votre Marketing-MIX, le pilotage de vos projets

    Par le modèle des 18 principes taoïstes (P18)

    Réalisez l'audit taoïste de votre organisation

    Pour gagner en efficacité et savoir ce que vous pourriez améliorer dans votre organisation, votre culture, votre politique marketing etc.

    A partir du modèle des 5 énergies (M5E)

    Améliorez la Qualité de vie au travail (QVT)

    Par le modèle QVTao

    Par la pratique du Qi Gong traditionnel en entreprise

    Réalisez un coaching taoïste personnalisé

    A partir du modèle des 5 énergies taoïstes (M5E)

    En utilisant l'équation du bonheur et la voie de l'ego (EgoTao)

    En pratiquant quelques exercices traditionnels de Qi Gong

    Identifiez les pratiques managériales et de gouvernance qui marchent

    A partir du modèle performant et harmonieux de la nature

    (Bio-management, bio-benchmarking)

    Renforcez l'efficacité de votre communication

    En vous inspirant des enseignements de la nature

  • "La personne morale connaît les mêmes troubles énergétiques que la personne physique. Son corps social ressent les mêmes stagnations d'énergie et souffre des mêmes déséquilibres organiques".

    La Tao-entreprise

     

    « Quand on choisit un nouveau dirigeant, n’offre pas de l’aider avec tes richesses ou ton expertise. Offre plutôt de l’instruire au sujet du Tao ».

    Lao Tseu (Tao Te King, 62)

    « L’essentiel n’est pas d’être immensément riche mais de devenir richement immense »

    Marc Halévy (Lecture du Tao)

    "L’homme est ce triangle qui permet de passer des principes du carré

    à la logique du cercle"

    La Tao-entreprise

     

     

    "Nous allons de plus en plus vite vers nulle part"

    Jacques ELLUL (Sociologue)

    "Changer le monde en changeant ceux qui le font.

    Changer ceux qui le font en changeant ce qui les fondent."

    La Tao-entreprise

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